宝宝身体不适的时候，作为家长的我们必须毫不迟疑地要将他们带去医院进行检查。但是很多家长在面对孩子发烧的情况时，却面临着是否要上班的问题。毕竟，大多数人都需要工作来维持生活，因此很多家长很难抉择是否要带着宝宝发烧去上班，下面就来谈谈这个话题。
首先，如果孩子患有传染病，那么家长应该考虑一下不要把孩子带到公共场合，这不仅是对孩子的身体健康负责，也是对周围其他人负责。
其次，如果宝宝只是轻微的感冒发烧，建议家长在宝宝健康情况恶化之前暂停工作。首先，孩子还小，抵抗力较弱，一旦状况恶化，很容易就会引起其他问题。此外，如果孩子没有人照顾，病情可能会恶化，家长需要花更多的时间和金钱来照顾他们。
最后，为了避免因为工作而影响到孩子的健康，家长可以考虑请求假期或者安排其他亲戚或朋友来帮忙照顾孩子。这样，家长就可以专心照顾孩子的健康，而不用担心工作上的压力。
总的来说，作为父母，我们需要始终把孩子的健康和安全放在第一位。如果孩子身体不适，家长不应该把他们带到工作场合。需要尽可能保证孩子在家里得到充分的照顾，让他们尽早康复。同时，也要合理安排工作和家庭时间，不断提高自己的管理能力，以便能够更好地照顾孩子。
